Reihenfolge: Kunden vor Vorgesetzten im Zeugnis? Im Kontakt mit Kunden zeichnete er sich durch äußerst professionelles Auftreten aus. (Sozialkompetenz) Zusammenfassend hat Herr Meier stets zu unserer vollen Zufriedenheit gelernt und seine Aufgaben erledigt. ==> Mitarbeiter / Kollegen / Teammitgliedern etc. Sie ist stets ehrlich und durch ihre freundliche und hilfsbereite Art bei allen gleichermaßen geschätzt und anerkannt. Führungsvermögen. 10.10.2015 Lesedauer: 1 MIN. Formulierungen bei der Leistungs- und Führungsbeurteilung im ⦠Sehr gut: âDas persönliche Verhalten war immer absolut vorbildlich und er/sie wurde von Vorgesetzten, Kollegen/Kolleginnen und Kunden/Kundinnen gleichermaßen sehr geschätztâ; âwar stets sehr hilfsbereitâ; âwar wegen seines/ihres freundlichen Wesens und kollegialen Haltung bei Vorgesetzten, Kollegen/Kolleginnen (und Kunden/Kundinnen) gleichermaßen sehr ⦠Im Umgang mit Vorgesetzten, Kollegen und Kunden/nach Außen war Herr (...) immer korrekt, freundlich und kooperativ und wurde von allen gleichermaßen geschätzt. (2) Wir bescheinigen Herrn (...) gern, dass er korrekt und sicher in seinem Verhalten war, gute Umgangsformen und ein natürliches und freies Auftreten hatte. Die Regel sagt, dass bei Aussagen über das Verhalten folgende Reihenfolge gilt: 1. Herr Müller war bei allen Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern durch seine aufgeschlossene Art gleichermassen äusserst beliebt und geschätztâ. Hervorzuheben ist sein wohltuendes kollegiales Verhalten. Bei Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern ist er geschätzt. Das Arbeitszeugnis: ABC der Zeugnissprache â ver.di Er verfügt über Fachwissen und gesundes Selbstvertrauen. Ausreichend: Das persönliche Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war höflich und korrekt. Vorgesetzten trat er offen und frei entgegen.
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